新年捷報：禾蛙榮獲 “2021人力資源數(shù)字化創(chuàng)業(yè)大賽” 三等獎

2022-01-07 18:43

2022年1月5日，由蘇州市人力資源和社會保障局主辦，中國蘇州人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園、蘇州市人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會共同協(xié)辦的 “中國蘇州人力資源數(shù)字化創(chuàng)業(yè)大賽” 圓滿落幕。經(jīng)過初審、初賽與決賽的激烈角逐，禾蛙從175個參賽項目中脫穎而出，在決賽路演中取得多位人力資源服務(wù)行業(yè)專家、企業(yè)人力資源管理專家及投融資組織負責(zé)人的一致認可，榮獲“2021中國蘇州人力資源數(shù)字化創(chuàng)業(yè)大賽”三等獎！



中國人力資源市場規(guī)模5年復(fù)合增速20%，從業(yè)人員數(shù)量逐年擴大，行業(yè)整體處于高速增長期，到2022年將達到8427億。

根據(jù)人力資源和社會保障部公開數(shù)據(jù)，2019年高級人才尋訪（獵頭）服務(wù)成功推薦選聘各類高級人才205萬人，同比增長21.72%，獵頭服務(wù)在我國高端人才配置效用逐漸凸顯。


禾蛙是购宝钱包APP國際旗下的中高端人才供應(yīng)鏈生態(tài)平臺，作為國內(nèi)領(lǐng)先的招聘產(chǎn)業(yè)互聯(lián)平臺，專注于鏈接獵企之間的職位空缺與職位交付能力，聯(lián)合行業(yè)內(nèi)的專業(yè)招聘組織，共同打造獨立的第三方做單協(xié)同平臺，促進產(chǎn)業(yè)合作與升級。

禾蛙順利獲得科技、數(shù)據(jù)、協(xié)作三個核心要素，從需求匹配、數(shù)據(jù)連通、決策智能、履約創(chuàng)新四個方面，打破了傳統(tǒng)獵企與客戶單點合作模式，將沉沒成本變成剩余價值，大幅提升顧問業(yè)績，增加獵企經(jīng)營效能。

對大多數(shù)人力資源服務(wù)組織而言，如何解決以下這些問題至關(guān)重要：
· BD成本高，行業(yè)標(biāo)桿案例難積累
· 職位難交付，客情關(guān)系難維護
· 多數(shù)顧問能力不專精，職位交付流程長
· 單一角色360°服務(wù)導(dǎo)致顆粒度不夠，難以全面跨越人效瓶頸
· 同質(zhì)競爭激烈，人難留，規(guī)模難擴，模式難復(fù)制
......

禾蛙CEO何洪鍇先生在演講中說到：禾蛙正在致力于解決以上所提到的問題——順利獲得搭建銷售聯(lián)盟為生態(tài)成員降低獲客成本，利用成熟的加盟、培訓(xùn)體系，提升招聘產(chǎn)業(yè)協(xié)作效率與專業(yè)度，為整個生態(tài)甚至行業(yè)進行賦能，開創(chuàng)“獵頭3.0”時代。

截止到2021年12月，禾蛙已聚合1000余家大中小型合作伙伴，順利獲得平臺協(xié)作交付崗位超過23500個。

客戶覆蓋醫(yī)療、互聯(lián)網(wǎng)、消費品、制造業(yè)、汽車、金融、教育等各個行業(yè)，初步取得市場良好反響及用戶口碑。

未來，禾蛙將不斷探索更多創(chuàng)新互聯(lián)產(chǎn)業(yè)模式，順利獲得構(gòu)建開放、協(xié)作、共享、共贏的產(chǎn)業(yè)互聯(lián)生態(tài)，賦能更廣泛的獵企及人力資源服務(wù)組織，進而有助于行業(yè)共同成長與進步。

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购宝钱包APP國際
购宝钱包APP國際是領(lǐng)先的以技術(shù)驅(qū)動的整體人才解決方案服務(wù)商，也是國內(nèi)首家登陸A股的人力資源服務(wù)企業(yè)（300662.SZ），現(xiàn)在在中國、印度、新加坡、馬來西亞、美國、英國、澳大利亞、荷蘭等全球市場擁有114家分支組織，3,100余名專業(yè)招聘顧問及技術(shù)人員，在20+個細分行業(yè)及領(lǐng)域為客戶給予中高端人才訪尋、招聘流程外包、靈活用工、人力資源咨詢、培訓(xùn)與開展、薪稅外包等人力資源全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)，同時給予一體化SaaS云產(chǎn)品、垂直招聘平臺、人力資源產(chǎn)業(yè)互聯(lián)平臺及人才大腦平臺。順利獲得構(gòu)建“技術(shù)+平臺+服務(wù)”的商業(yè)模式，打造產(chǎn)業(yè)互聯(lián)生態(tài)，為企業(yè)人才配置與業(yè)務(wù)開展給予一體化支撐，為區(qū)域引才就業(yè)與產(chǎn)才融合給予全鏈條賦能。2020年，共服務(wù)超過5,300家外資/合資企業(yè)、快速成長型民營企業(yè)以及政府/事業(yè)單位/央國企/非營利性組織，成功推薦中高端管理及專業(yè)技術(shù)崗位人員25,000余名，靈活用工累計派出190,000余人次，聚合合作伙伴近3,500家。