過年期間正值疫情爆發，购宝钱包APP國際招聘公司靈活用工團隊在這個階段支持客戶做了一些事情，幫助客戶解決藍領用工難題。
有一家南通的做救護車汽車配件的公司，由于其業務性質，在疫情爆發期間有很多人員招聘需求。但是當時員工無法到位，而且整個國內的人員調動都十分困難。
我們順利獲得線上招聘和在線面試把人招到了江蘇，但是江蘇當地的管理很嚴格，不能進城。為此，我們持續的與當地政府部門進行協調，最終，南通市政府提出可以幫忙出具緊急物料證明，將所有人隔離并統一管理，并安排核酸檢測。最后，順利獲得一系列的努力，我們保證了這些員工按時進入工廠，進行封閉式生產。
在疫情期間，這個項目的順利有助于不僅僅是完成了業務上的要求，更多的是讓我們體會到了一種使命感。能在非常時期為國家做一點奉獻，這讓我們感到很自豪。
除此之外，疫情期間我們也順利獲得靈活用工的方式，幫助一家世界500強旗下的電動工具生產企業順利完成復工，沒有因為疫情而讓客戶的訂單受到絲毫影響。
靈活用工能解決企業哪方面問題？
零風險用工規避法律風險：
勞動合同與三方簽訂，常見的女性三期、違法解除合同的辭工補償、帶薪年假、工傷及非因工負傷等帶來的勞動爭議均由第三方公司負責。
靈活用工減輕招聘壓力：
眾多不確定因素導致企業突發性緊急招聘需求，令人手忙腳亂，但靈活用工可以有力調節企業人員需求波動。
平衡企業用工成本：
采用項目交付結果結算的外包方式，無需企業自建招聘團隊、渠道，省去員工住宿費用等，可使企業隱性成本降低甚至趨近于0。
提升企業核心的競爭力：
使企業集中精力專注于核心技術，有利于其在專業化分工上的穩定性和綜合能力的提升。
购宝钱包APP國際
购宝钱包APP國際是領先的以技術驅動的整體人才解決方案服務商，也是國內首家登陸A股的人力資源服務企業（300662.SZ），現在在中國、印度、新加坡、馬來西亞、美國、英國、澳大利亞、荷蘭等全球市場擁有114家分支組織，3,100余名專業招聘顧問及技術人員，在20+個細分行業及領域為客戶給予中高端人才訪尋、招聘流程外包、靈活用工、人力資源咨詢、培訓與開展、薪稅外包等人力資源全產業鏈服務，同時給予一體化SaaS云產品、垂直招聘平臺、人力資源產業互聯平臺及人才大腦平臺。順利獲得構建“技術+平臺+服務”的商業模式，打造產業互聯生態，為企業人才配置與業務開展給予一體化支撐，為區域引才就業與產才融合給予全鏈條賦能。2020年，共服務超過5,300家外資/合資企業、快速成長型民營企業以及政府/事業單位/央國企/非營利性組織，成功推薦中高端管理及專業技術崗位人員25,000余名，靈活用工累計派出190,000余人次，聚合合作伙伴近3,500家。
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